- przygotowywanie regulaminów pracy, regulaminów wynagradzania oraz regulaminów zakładowego funduszu świadczeń socjalnych,
- przygotowywanie wzorów umów o pracę i innych dokumentów związanych ze stosunkiem pracy,
- prowadzenie negocjacji w sporach pomiędzy pracownikami a pracodawcą,
- reprezentowanie przed sądami – zarówno pracodawców, jak i pracowników.
Zapewniamy pracodawcom kompleksowe wsparcie prawne w zakresie zatrudnienia, pomagając im sprawnie zarządzać sprawami pracowniczymi oraz bezpiecznie realizować cele biznesowe. Doradzamy zarówno w bieżących kwestiach kadrowych, jak i w sytuacjach wymagających rozwiązywania sporów oraz prowadzenia negocjacji z pracownikami. Nasze usługi obejmują w szczególności: